No mês de outubro a Unimed Londrina deu continuidade aos Workshos sobre “Gestão por competências”, iniciado em 2016. Desta vez foram realizadas 3 turmas, onde os colaboradores puderam compreender melhor sobre as competências que seriam avaliados pelo novo sistema da cooperativa.
Como nos encontros anteriores, neste ano o consultor Flávio Moura conduziu os worshops e destacou a importância deste alinhamento, tendo em vista que os colaboradores precisam se sentir seguros e preparados para este importante projeto.
