Os três eixos de competência que líderes precisam desenvolver
Os três eixos de competência que líderes precisam desenvolver são a autoliderança, liderança de pessoas e liderança do negócio. Se a sua empresa…
A importância de treinar líderes para comunicar demissões
Os líderes precisam aprender a lidar com os desafios diários do cargo e isso inclui, infelizmente, as tarefas difíceis e desconfortáveis, como comunicar demissões…
As vantagens do líder que também é professor
O líder que também é professor se vê obrigado a estudar e se atualizar o tempo todo O papel dos líderes, enquanto gestores de…
Por que os líderes devem participar da seleção de pessoas nas empresas
Quando os líderes dão a palavra final sobre a escolha de um candidato acabam se sentindo realmente responsáveis pelo sucesso do profissional dentro da…
5 práticas de sucesso para aplicar dinâmicas de grupo em treinamentos
Se bem aplicadas, dinâmicas de grupo são capazes de acelerar o desenvolvimento dos líderes As dinâmicas de grupo são ferramentas muito eficazes quando precisamos…
O que não fazer na hora de dar feedback corretivo aos líderes da sua empresa
Na hora do feedback, as empresas precisam saber orientar o comportamento e avaliar o desempenho dos líderes O processo de desenvolvimento de líderes não…
5 cursos online gratuitos para desenvolver líderes
Cursos online gratuitos são ótimas ferramentas que as empresas podem usar para ajudar na formação de lideranças Já ressaltamos várias vezes aqui no blog…
Estimule seus líderes a se apresentarem em público
Líderes se desenvolvem quando são estimulados a se apresentarem em público A capacidade de se comunicar bem é uma das competências mais importantes de…
Sucesso de Harvard vem do uso dos estudos de caso
O uso dos estudos de caso em Harvard faz com que os próprios alunos sejam responsáveis por 85% da discussão em sala de aula…
Use games para desenvolver o potencial dos seus líderes
Os jogos corporativos são uma metodologia eficaz para estimular os líderes a se arriscarem e vivenciarem, na prática, um pouco da rotina de trabalho…