Os obstáculos internos às mudanças
Wellington Moreira lembra que mudanças significativas geralmente não decolam quando a cultura organizacional ainda encontra-se despreparada para absorvê-las.
Kodak: uma morte anunciada
Wellington Moreira explica porque a companhia americana acabou perdendo o bonde da história em seu mercado de atuação.
Vinculando competência à capacidade de entrega
Carlos Moreira destaca que competência não se limita a um estoque de conhecimentos teóricos e empíricos, mas que está também vinculado à capacidade de entrega do indivíduo.
A teoria das 10.000 horas
Wellington Moreira explica o que está por detrás do sucesso de profissionais que atuam em diferentes áreas.
A visão de longo prazo
Wellington Moreira destaca que a estabilidade econômica do país vem exigindo cada vez mais às companhias brasileiras um aparelhamento que as prepare para os anos vindouros.
Colocando a “casa” em ordem
Na linguagem corporativa, colocar a casa em ordem significa tomar providências para que os resultados sejam melhores que os obtidos anteriormente.
As profissões mais felizes
Wellington Moreira comenta os resultados de pesquisa realizada nos EUA que revela as dez profissões que provocam maior felicidade em seus ocupantes e as dez que trazem maior infelicidade.
Tempo de celebrar
Wellington Moreira lembra que o ato de celebrar vitórias torna a vida mais completa e aprazível, além de fazer com que derrotas passageiras deixem de ser percebidas como catastróficas.
A rede de conhecidos
Segundo pesquisa, 59% das vagas nas companhias brasileiras em 2011 foram preenchidas por meio da rede de contatos profissionais.
O locus de controle
Não é saudável responsabilizar-se por tudo o que acontece ao seu redor, mas imaginar-se sem alternativas para a mudança de rumos é querer muito pouco da vida e da própria carreira.